Московкая область
Ленинградская область
Бесплатно по России доб. 123
EUR   75.62
EUR   75.22
USD   66.5
USD   66.42
Ключевая ставка
7,50%
Инфляция
Цель по инфляции 2018
3,8%
4,0%

Трудовое право

Трудовое право представляет собой отдельную правовую отрасль, которая регулирует отношения общества в отрасли наёмного труда.


5890Алена Баранникова23.05.2018
Хоть в повседневном лексиконе уже давно не встречается советский термин «несуны», любителей взять что-то нужное с работы не стало существенно меньше. ...
2830Алена Баранникова23.05.2018
Современная медицина не всегда может гарантировать полное и быстрое выздоровление. Если доктора так и не смогли полностью восстановить здоровье работн...
4130Алена Баранникова23.05.2018
Собственное желание потому и собственное, что его возникновение не должно быть продиктовано чужой волей или настоятельной рекомендацией работодателя. ...
4150Алена Баранникова22.04.2018
Выполнять свои рабочие функции – главная обязанность принятого в любую организацию сотрудника. Именно поэтому неспособность исполнять свои трудовые об...
4680Алена Баранникова14.04.2018
Трудовое соглашение является самым важным документом при поступлении на работу. Сегодня его можно расторгнуть не только тогда, когда этого захочет сот...
2790Алена Баранникова14.04.2018
Трудовой договор можно расторгнуть не только по собственному желанию, но и в связи с приказом работодателя, который разрывает трудовое соглашение по <...
3270Алена Баранникова08.04.2018
Устраиваясь на работу, каждый сотрудник должен исполнять все обязанности и соответствовать занимаемой должности. Иначе работодатель сможет провести ув...
1140Алена Баранникова08.04.2018
Появление на рабочем месте в нетрезвом состоянии – уже повод к увольнению, и на сегодняшний день такие ситуации встречаются нередко. Особенно грустно,...
950Алена Баранникова08.04.2018
Человек находится на рабочем месте практически половину своей жизни, так как затрачивает на выполнение трудовых обязанностей 70% суточного времени. И,...
1650Doc28.02.2017

По сравнению с 90-ми годами работодатели стали более осведомленными в плане трудового законодательства, но все же продолжают нарушать его и в 2017 ...

1780Doc22.01.2017

Компенсационные выплаты – это денежные суммы, получаемые работником при увольнении в случае сокращения численности или штата у работодателя.<...

12260Doc14.01.2017

Список ситуаций, при которых работодатель вправе произвести удержание из заработной платы без согласия работника, закрытый и расширенному толковани...